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Aprendizaje organizacional

Aprendizaje de las organizaciones post COVID-19

Aprendizaje de las organizaciones post COVID-19

Cuando se habla de aprendizaje organizacional es imprescindible hacer referencia La Quinta Disciplina de Peter M. Senge. Cuando apareció este trabajo fundamental en 1990, realmente se adelantó a su tiempo en la identificación y descripción de la organización que aprende. Pero … Aprendizaje de las organizaciones post COVID-19Leer más

La Quinta Disciplina: el origen de la organizaciones que aprenden

La Quinta Disciplina: el origen de la organizaciones que aprenden

Para los que nos dedicamos al aprendizaje de las personas y de las organizaciones hay un libro que representa la génesis: ‘La Quinta Disciplina’ de Peter Senge. Un libro publicado en 1990 y considerado la obra precursora sobre la construcción … La Quinta Disciplina: el origen de la organizaciones que aprendenLeer más

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