El libro Cómo mueren las democracias de Steven Levitsky y Daniel Ziblatt presenta la idea de que las democracias pueden colapsar no solo debido a golpes de Estado o invasiones extranjeras, sino también debido a la erosión gradual de instituciones … ‘Cómo mueren las democracias’ de Levitsky y ZiblattLeer más
Patrones repetidos de conducta humana: ‘Lo que nunca cambia’ de Housel
Lo que nunca cambia de Morgan Housel es un libro que se centra en los patrones de comportamiento humano y cómo estos afectan nuestra vida. El libro examina cómo nuestro pasado puede moldear nuestras acciones futuras y ofrece ideas para … Patrones repetidos de conducta humana: ‘Lo que nunca cambia’ de HouselLeer más
La amenaza del uso excesivo de antibióticos: Missing Microbes de Blaser
Missing Microbes: How the Overuse of Antibiotics Is Fueling Our Modern Plagues de Martin Blaser explora la importancia de las bacterias benéficas en el cuerpo humano y cómo el uso excesivo de antibióticos está afectando nuestro microbioma. La idea principal … La amenaza del uso excesivo de antibióticos: Missing Microbes de BlaserLeer más
Cómo pasar de la idea a la realización: ‘Start Finishing’ de Gilkey
La idea principal del libro Start Finishing: How to Go from Idea to Done de Charlie Gilkey es brindar un método sólido para convertir una idea en un proyecto terminado, enfocándose en cómo superar los desafíos y establecer una agenda … Cómo pasar de la idea a la realización: ‘Start Finishing’ de GilkeyLeer más
17 ecuaciones que cambiaron el mundo de Ian Stewart
En 17 ecuaciones que cambiaron el mundo el autor Ian Stewart explora la historia y el impacto de las ecuaciones científicas famosas en la sociedad. Stewart argumenta que estas ecuaciones, a pesar de ser abstractas y matemáticas, tienen una historia … 17 ecuaciones que cambiaron el mundo de Ian StewartLeer más
La mentalidad geek: Cómo pensar distinto para lograr resultados excepcionales
Las empresas en todo el mundo están adoptando nuevas tecnologías y formas de trabajo, y es importante entender cómo estos cambios pueden afectar a la cultura organizativa. Estos cambios son movimientos de adaptación. Las empresas se enfrentan a un entorno … La mentalidad geek: Cómo pensar distinto para lograr resultados excepcionalesLeer más