¿Qué se necesita para tener éxito en la próxima década? Los libros de liderazgo abarrotan las estanterías, pero todos se centran en lo que se necesita para ser un buen líder en la actualidad. ¿Qué pasa con el futuro? Para responder a … 9 habilidades y mentalidades para el líder del futuroLeer más
El management evoluciona rápidamente para tratar de adaptarse y navegar en tiempos inciertos. La capacidad de renovar la ventaja competitiva con flexibilidad es esencial para cualquier empresa en el turbulento mundo actual. ¿Cómo va más allá de las palabras de moda … Reseteando el management en la era de la incertidumbreLeer más
The Fearless Organization de Amy Edmondson es un gran libro sobre psicología organizacional. Sus ejemplos dan una visión profunda de los peligros de las culturas basadas en el miedo, el mando y el control que pueden derribar a una organización. Pero esto … La organización sin miedo para el aprendizaje, la innovación y el crecimientoLeer más
Si hablamos de Management es imprescindible hacer referencia Peter Drucker, que es considerado como el “padre del management moderno” del siglo XX. Prolífico autor (35 libros) fue un verdadero sabio de los negocios. Drucker pronosticó numerosas tendencias fundamentales, incluidas la … Hacer las Cosas Correctas: ‘Eficacia Ejecutiva’ de Peter DruckerLeer más
Siguiendo con las lecturas sobre estrategia empresarial, hoy toca comentar Safari a la estrategia: Una Visita Guiada Por La Jungla Del Management Estratégico de Henry Mintzberg, Joseph Lampel y Bruce Ahlstrand. Un viaje histórico que proporciona un contexto amplio al tema. a menudo … Safari a la estrategia: visita por la jungla del Management EstratégicoLeer más
Para hablar de cultura en las organizaciones hay que hacer referencia a Reinventar las Organizaciones de Frederic Laloux. A diferencia de los libros de negocios habituales, esta lectura invita a evolucionar la visión de los roles y lugares de trabajo, … ‘Reinventar las Organizaciones’ para que sean más humanasLeer más